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广东机电职业技术学院 高职扩招下耦合广东经济发展的经管类专业协同育人机制研究

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本着为广东现代服务业、流通业提供创新型的高技能管理人才的理念,确立经管类专业协同育人机制的5大指导思想——整合、创新、协同、育人、开放。紧密结合广东省现代服务产业、流通型企业在转型升级过程中对人才和技术的需求,充分发挥广东高职院校在经管类专业、人才和设备优势,同时发挥广东省各种行业协会的优势以及职教集团所属企业,整合四方优势资源,以体制机制创新为抓手,抓住机遇,大胆创新,锐意进取,推进现代服务业职业教育体系建设和工学结合的人才培养模式改革,促使经管专业建设成集“教学实训、学术研究、技术开发”于一体的开放式、资源共享的协同育人平台,使之成为省内一流、国内知名的经管人才培养基地。

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