本专业培养适应新时代社会主义现代化建设需要，“德智体美劳”全面发展，系统掌握经济管理理论及经济管理方法，掌握人力资源管理基本理论、基本方法和技能，了解与人力资源管理的有关方针、政策及法规，具备现代人力资源从业人员的业务素养，熟悉人力资源管理实务操作与管理，具备人文精神、科学素养、创新精神、诚信品质，能够在企事业单位、教育及咨询机构和政府相关部门从事人力资源的管理、开发等工作的高素质应用型高级专门人才。