本专业旨在培养学生良好的综合素质与突出的专业技能，定位于服务企业， 立足山西，面向全国；重点将管理、经济、法律等作为基础知识，将熟练掌握人 力资源管理的基本知识和基本技能，熟悉人力资源管理有关的方针、政策及法律 法规作为能力提升，将具备较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及管理等作为综合素质；旨在培养能在企事业单位胜任招聘、培训、绩效、薪酬等人力资源管理工作的高技能应用型专门人才。