案例简介
项目培育的意义
1)建立动态调整机制,构建进阶式职业能力标准,实现高端技能人才的培养。将产业岗位群作为动态目标研究,提出开发以工学结合、能力为本位“基于工作过程导向、融通职业标准、能力进阶”的职业能力标准。实现高端技能型人才的培养,为区域经济长久发展提供动力。
2)积极配合“珠三角”产业升级转型,为现代装备产业提供高端技能型人才。
依据本区域经济建设和社会的需求,紧扣产业升级转型和构建现代产业体系的需要,以广东水利电力职业技术学院机械制造及自动化专业为研究对象,使之与区域产业紧密对接,能有针对性的为区域经济发展提供急需专业人才,积极配合“珠三角”现代装备产业升级发展。
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