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案例简介
成果围绕汽车后市场人才培养,坚持立德树人根本任务,以国际化合作办学为突破口,携手戴姆勒铸星教育项目、中德汽车机电(SGAVE)项目,探索“一认证双主体三层次四体系”汽车专业国际化技术技能人才培养的创新与实践,实现“用厂商技术标准育才,为国内终端输送人才”的良性循环,以POCC-MT(奔驰保养技师)认证为输出标准,形成国际化创新型人才稳定输出机制,解决了汽车专业后市场人才培养路径窄、不连续及厂商、终端需求差异等问题。
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